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“不行!”裴谦拒绝得斩钉截铁。
李雅达有点着急:“可是”
裴谦没等她说完,立刻打断:“不用再说了,这是原则问题,不能让步。”
“工作进度是永远都赶不完的,就算我批准你提前一周上班,这一周时间就能让gog超过ioi吗?”
李雅达一时有些词穷:“一周时间确实不能,但”
裴谦立刻接过话茬:“就是这个道理。我今天批准你早一周上班,没超过ioi,那你接下来是不是就要申请周末加班?”
“如果这周加班了,还是没超过ioi,是不是下周要继续加班?”
“千里之堤、溃于蚁穴,防微杜渐的道理,你应该明白。”
“长此以往,你把腾达的规章制度置于何地!”
李雅达:“呃”
裴谦语重心长地说道:“所以啊,既然多加两天班也起不到决定性的效果,那就不要加班,无意义的加班浪费大家的时间也浪费我的加班费,何必呢?”
李雅达一时之间竟然想不到太好的办法来反驳,但总感觉越是细品,越是觉得不对劲。
“可是裴总,现在ioi一直在推出新版本,目前在欧美地区的扩展势头很猛。我们的gog和ioi是直接的竞品关系,一步落后,就是步步落后。”
“现在这个关键时刻,一个疏忽,后果可能会不堪设想啊!”
李雅达的语气很是焦急。
显然,她放假了也一直在关注着ioi的情况,看到ioi的游戏品质肉眼可见地快速提升,有点坐不住了。
裴谦不由得感慨,有的时候员工这责任心太强了也不是好事啊!
既然gog一开始就已经注定要失败了,何必再费这个劲呢?
又是加班又是赶进度的,最后还是失败,浪费感情。
还不如一开始就随便搞一搞,把钱花出去就完事呢。
裴谦轻咳两声,说道:“你的心情呢,我理解。但是,原则问题就是原则问题,是不能轻易让步的。”
“雅达,我觉得你的心态,有一点点问题。”
“工作上遇到问题是常有的事情,你的第一反应就是用加班的方式来解决?”
“加班可不是包治百病的万能良药,恰恰相反,它是饮鸩止渴的毒药!”
“用一次,你就会形成依赖,越陷越深;用得多了,你的其他技能就全都退化了,你就丧失了‘加班’之外的其他所有技能。”
“孰轻孰重,你想清楚。”
“记住,重要的不是加班工作,而是在正确的时间做正确的事情。”
“想清楚什么是正确的事情,远比单纯的努力要更加重要。”
电话那头,李雅达沉默了。
许久之后,她焦虑的心情平复了下来。
“裴总,你的这番话振聋发聩,我确实陷入了误区。”
“工作上遇到了问题,确实不能用加班的方式来解决。恰恰相反,我应该努力地用除了加班之外的其他一切方式来解决。”
“如果只知道让员工加班的话,那确实是我这个负责人的失职!”
“谢谢裴总,我明白了!祝裴总新年快乐哦!”
裴谦默默地听完:“嗯,新年快乐。”
挂了电话,裴谦不由得感慨,果然是自己的亲员工,这举一反三的能力还挺强,小词一套一套的。
稍微引导了一下,就完全打消了加班的念头。
嗯,不错!
“指头公司你们给点力啊,争取春节期间再加把劲,直接把gog给干趴下”
裴谦默默祈祷。
2月10日,大年初八。
正式上班。
学校还没开学,裴谦依旧是前一天下午回到京州。
父母那边知道裴谦在飞黄工作室赚钱了,而且最近新电影就要上映,工作繁忙,也没有多留他。
只是再三叮嘱工作时要注意身体,千万不要透支健康。
裴谦心中默默想着,透支健康肯定不至于。
他这个工作还挺养生的,每天睡到自然醒,上班就是摸鱼喝茶,偶尔到明云私厨吃点好的。
一切都挺舒心,当然,自家员工不要总是背刺就更好了。
17层,腾达游戏部门。
崔耿已经在包旭那里继续取材了。
终点的学习班也在今天恢复了,崔耿虽然依旧是学习班的一员,但他在腾达已经有了正式职务,也就是“特别观察员”,所以不需要再被关在“小黑屋”里。
游戏部门的其他人都已经快速进入了工作状态,全神贯注地敲打着键盘,连喝口水的时间都嫌多。
没办法,工作任务繁重!
春节期间很多人都和李雅达一样,时时刻刻地关注着ioi的动向,看到这游戏更新版本之后,恨不得立刻就赶回去工作。
结果,跟李雅达一通气,才知道她被裴总批评教育了,只能耐心等着假期结束。
所以上班第一天,就迫不及待地开始了... -->>
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