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苏伟让老李不要担心设计师的问题,他会想办法迅速解决。
老李对董事长的做事风格很熟悉,他承诺过的事情,几乎没有完不成的,“董事长,我先下去解决店铺的事情了!”
苏伟点头。
皮特埃当时给了他一张名片,苏伟愿意把拍卖到的钻石出手卖给他也是为了设计师的事情作铺垫。
他没有直接与皮特埃联系,而是把联系方式告诉给了宏伟集团的合作伙伴光辉国际猎头公司,想借光辉国际的势力去挖掘皮特埃的设计团队。
是的,苏伟心里想的是直接抢人,也许可能会花掉大笔钱,但是一支成熟的设计师团队值这个价。
光辉国际没有给出任何承诺,他们对钻石行业有所了解,这方面的人才是最难挖掘的。
首先,珠宝行业不缺钱,人才的竞争直接上升到公司实力的比拼,到最后反倒是提高了设计师的价位。
其次,像珠宝设计师这种可以称得上从事艺术行业的人才,性格一般比较奇怪,有时候物质上的东西并不一定起到决定性的作用。
光辉国际那边给苏伟的答复是尽力,可能需要些时间。
都在苏伟的意料范围之中,苏伟也没有刻意用合作的事情来为难光辉国际。
安静的坐着等结果就行。
宣传部这边,杨慧把新产品的宣传方案做了出来送到苏伟办公室。
苏伟看了一下大框架,整体来说很不错,处于中上的水平。
“不错,可以看出来杨经理和你的团队用心了!”苏伟道。
依杨慧的性格,受到董事长的夸奖,还不得多唠叨两句来突出自己有多努力。
“董事长,你看看,连续加了几天班,黑眼圈都出来了,我还这么年轻,我还要嫁人呢!董事长!”她指着自己的眼眶有些委屈地说。
“行了,行了,等珠宝生意起步后,放你半个月假,去旅游吧!”苏伟说。
杨慧抱着宣传方案,娇滴滴地说:“谢谢董事长!”
苏伟挥了一下手。
杨慧转眼就溜出去了。
……
开普敦那边有了回信,在陈义彪的帮助下,基地已经开始建设,粗略估计工期在六个月左右,但并不影响公司的正常工作。
在开普敦成立了一个临时工作室已经投入使用了。
苏伟在电话里用非常器重的语言和派过去的员工交流,特别是出去那批中层干部,给了他们肉眼可见的希望,只要好好干,前途一片光明。
……
意大利damiani(玳美雅)珠宝公司得知光辉国际来挖人,并且是挖他们的首席设计师,甚是恼怒。
最让他们意想不到的是挖人的竟然是一家中国珠宝公司。
首先,他们认为东方人懂什么珠宝?其次,中国的珠宝公司能与damiani(玳美雅)媲美吗?
调查得知,宏伟珠宝公司隶属于宏伟集团,... -->>
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