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    这话也就是和孔祥东先说,在他这里的问题最大,和他又因为战友关系,有什么说什么,直说无妨。

    “今天白东也在,咱们不是在集团,算不得正式谈话,就咱们哥三个说说,嗯...在咱们公司都是年轻人,好胜,我也知道你们是为了干好工作,在企业发展阶段,会出现各种各样的问题,我知道你们是骠着劲,想着自己的问题自己解决,但是咱们是一个集团的,问题会一直发生,但不是完全自己都能解决的了的,所以有解决不了的问题,你们就早点提出,让集团帮你们解决,集团解决不了,咱们还可以找别人,目的就是早日解决问题。”

    其实这个问题在孔祥东身上特别严重,他只是个大车司机出身,跟李一样没有接受过高等教育,以前的物流公司规模小,他事事亲力亲为,还能全都解决,但是现在的物流公司算的上一个大型的公司,网点铺遍全国,人员分布范围广,管理更是一个问题。

    他进集团是因为李,现在坐在这么一个位置上,怕干不好丢了李的面子,所以有了问题就想着自己扛。

    “对啊,老孔,我觉得李董说的对,不说你,就是我如果手下有这么多的员工让我自己来管理的话,也会束手无策。”

    “咱们现在是一个管理者,你需要从以前的亲力亲为跳出来,专业的事情有专业的人来做,你看我可有插手你们手下的工作。”

    孔祥东有点不好意思的低下了头,这也是李让他进集团的原因。

    人老实,做事勤恳,有问题犯了错,是自己的不会去辩解。在李那么多战友中,为什么就和他关系好,就是俩人,有事说事,都能听进去对方的话,不管对错,不会影响私人感情。

    也就是因为两人的感情好,所以在集团普遍存在的问题,李就先挑的他这里来说。

    其实说到家,现在这个时代变化太快,不但管理制度跟不上,就是人的观念都跟不上。

    当时公司刚起步,由于李对于企业管理一点不明白,弄的是一团麻,乱糟糟的,连自己都晕,才着急的找来冯瑶姐理顺公司,在公司内建立现代企业制度。

    但是现代企业制度是发源于西方国家,在办公室内照搬还行,或者在封闭的工厂,只要待遇高也还行,但是对于像是物流公司这样的人员范围广的企业就水土不服。

    当时物流公司就是照搬的集团人事制度,所以才出现了这么多的问题,现在最需要的结合自己的实际,重新建立管理制度,这是个大工程,真的不是孔祥东自己能解决的了的。

    和他俩聊了这么多也快中午了。

    孔祥东站起来招呼说:“走,今天我请客,带你们去一个好地方。”

    “什么好地方啊?”

    “去了,你们就知道了。”

    下楼叫上老赵。

    “我俩今天就跟着老板沾光,坐坐这几百万的豪车。”

    “没问题,我就让你们享受一下。”

    “嗨,这老板是真不谦虚呢!”

    “哈哈........”

    孔祥东坐在副驾驶给老赵指路,到了目的地,下车一看,在一个湖边,有一栋园林式的建筑。

    进到里面,一个姑娘上前迎上来,笑的很甜。

    “孔大哥,你来了!”

    “来了,小玲,这是我公司同事... -->>

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